Amministrazione Trasparente

DA GENNAIO 2016 LA SEZIONI DI
AMMINISTRAZIONE TRASPARENTE È STATA SPOSTATA
NEL NUOVO SERVIZIO
 http://trasparenza-pa.net/?codcli=SS16202

Amministrazione trasparente

In questa area, denominata Amministrazione trasparente, si possono trovare i documenti, i dati e le informazioni sugli aspetti della vita amministrativa e istituzionale dell’Inps secondo il principio della trasparenza inteso come accessibilità totale alle informazioni. Principio al quale devono uniformarsi tutte le Pubbliche amministrazioni secondo quanto previsto da precise norme di legge e tra queste il Decreto legislativo 14 marzo 2013, n. 33.

In relazione al D.Lgs 14 marzo 2013 n.33, relativo al “Riordino della disciplina riguardante gli obblighi di pubblicità, trasparenza e diffusione di informazioni da parte delle pubbliche amministrazioni”, il Liceo Classico “Giuseppe Palmier” sta provvedendo ad aggiornarsi con le nuove disposizioni in materia.

Le informazioni sono pubblicate allo scopo di favorire forme diffuse di controllo del rispetto dei principi di buon andamento e imparzialità e riguardano l’organizzazione, il personale e l’utilizzo delle risorse per il perseguimento delle funzioni istituzionali.

L’area è organizzata in varie sezioni, raggiungibili attraverso il menù di sinistra secondo lo schema previsto dalla recente normativa ed in accordo con le indicazioni della CiVIT (Commissione indipendente per la Valutazione, la Trasparenza e l’Integrità delle Amministrazioni pubbliche).

La sezione verrà costantemente aggiornata e completata con i dati e le informazioni elaborati e resi disponibili dalle strutture competenti che terranno conto anche delle eventuali indicazioni espresse dai cittadini.

 

Amministrazione_Trasparente

Riferimenti normativi

– D.lgs 14 marzo 2013 n. 33 “Riordino della disciplina riguardante gli obblighi di pubblicita’, trasparenza e diffusione di informazioni da parte delle pubbliche amministrazioni”
– Legge 6 novembre 2012, n. 190 “Disposizioni per la prevenzione e la repressione della corruzione e dell’illegalità nella Pubblica Amministrazione”
– Legge 69/2009 “Disposizioni per lo sviluppo economico, la semplificazione, la competitività nonché in materia di processo civile”
– D.Lgs. 150/2009 “Attuazione della legge 4 marzo 2009, n. 15, in materia di ottimizzazione della produttività del lavoro pubblico e di efficienza e trasparenza delle pubbliche amministrazioni”
– D.Lgs. 30 marzo 2001, n. 165 “Norme generali sull’ordinamento del lavoro alle dipendenze delle amministrazioni pubbliche”

logo_Palmieri.jpgDISPOSIZIONI GENERALI

 

Programma per la Trasparenza e l’integrità   Art. 10, c. 8, lett. a –

Atti generali    Art. 12, c.1, 2 – Obblighi di pubblicazione concernenti gli atti di carattere normativo e amministrativo generale

Oneri informativi per cittadini e imprese  Art. 34, c.1, 2 – Trasparenza degli oneri informativi

Attestazioni OIV o struttura analoga

logo_Palmieri.jpgORGANIZZAZIONE

Articolazione degli Uffici   Art. 13, c.1, lett. b, c

Sanzioni per mancata comunicazione di atti    Art. 47

Telefono e Posta Elettronica  Art. 13, c. 1, lett. d

Organi di Indirizzo Politico Amministrativo  Art. 13, c.1, lett. a – Art. 14

Posta Elettronica Certificata PEC  Art. 13, c. 1, lett. d

logo_Palmieri.jpgCONSULENTI E COLLABORATORI

 

Incarichi a dipendenti e soggetti privati  Art. 15, c. 1, 2

logo_Palmieri.jpgPERSONALE

 

Contrattazione collettiva  Art. 21, c. 1

Incarichi amministrativi di vertice  Art. 15 c. 1, 2 e Art. 41, c. 2, 3

Dirigenti  Art. 10, c. 8, lett. d – Art. 15, c. 1, 2, 5 e Art. 41, c. 2, 3

Posizioni organizzative   Art. 10, c. 8, lett. d

Dotazione organica  Art. 17, c. 1, 2

Personale non a tempo indeterminato  Art. 16, c. 3

Tassi di assenza  Art. 16, c. 3

Incarichi conferiti e autorizzati ai dipendenti   Art. 18, c. 1

Contrattazione integrativa  Art. 21, c.2

OIV    Organismo Individuale di Valutazione – Art. 10, c. 8, lett. c

logo_Palmieri.jpgBANDI DI CONCORSO

 

logo_Palmieri.jpg

PERFORMANCE

 

Piano delle performance  Art. 10, c.8, lett. b

Relazione sulle performance   Art. 10, c. 8, lett. b

Ammontare complessivo dei premi  Art. 20, c.1

Dati relativi ai premi  Art. 20, c. 2

Benessere organizzativo   Art. 20, c. 3

 

logo_Palmieri.jpgENTI CONTROLLATI

 

Enti pubblici vigilati  Voce non prevista per le istituzioni scolastiche

Società partecipate  Voce non prevista per le istituzioni scolastiche

Enti di diritto privato controllati  Voce non prevista per le istituzioni scolastiche

Rappresentazione grafica  Voce non prevista per le istituzioni scolastiche

 

logo_Palmieri.jpg

ATTIVITÀ E PROCEDIMENTI

 

Dati aggregati attività amministrativa  Art. 24, c. 1 –

Tipologie di procedimento   Art. 35, c. 1, 2

Monitoraggio tempi procedimenti    Art. 24, c. 2

Dichiarazioni sostitutive e acquisizione d’ufficio dei dati   Art. 35, c. 3

 

logo_Palmieri.jpgPROVVEDIMENTI

 

Provvedimenti organi indirizzo-politico  Art. 23

Provvedimenti dirigenti  Art. 23

 

logo_Palmieri.jpgCONTROLLI SULLE IMPRESE

 

Controlli sulle imprese  Art. 25

 

logo_Palmieri.jpgBANDI DI GARA E CONTRATTI

 

Bandi di gara e contratti   Art. 37 , c. 1, 2 –

 

logo_Palmieri.jpgSOVVENZIONI, CONTRIBUTI, SUSSIDI, VANTAGGI ECONOMICI

 

Criteri e modalità

Atti di concessione  Art. 26, c. 2

logo_Palmieri.jpgBILANCI

 

Bilancio preventivo e consuntivo  Art. 29, c.1

Piano degli indicatori e risultati attesi di bilancio   Art. 29, c. 2

 

logo_Palmieri.jpgBENI IMMOBILI E GESTIONE PATRIMONIO

 

Patrimonio immobiliare  Art. 30

Canoni di locazione o affitto  art. 30

 

logo_Palmieri.jpg CONTROLLI E RILIEVI SULL’AMMINISTRAZIONE

 

Controlli e rilievi sull’amministrazione

logo_Palmieri.jpgSERVIZI EROGATI

 

Carta dei servizi e standard di qualità  Art. 32, c.

Costi contabilizzati  Art. 32, c. 2, lett. a – Art. 10, c. 5

Tempi medi di erogazione dei servizi  Art. 32, c. 2. lett. b

Liste di attesa  Art. 41, c. 6

logo_Palmieri.jpgPAGAMENTI DELL’AMMINISTRAZIONE

 

Indicatore di tempestività dei pagamenti  Art. 33

IBAN e pagamenti informatici  Art. 36

logo_Palmieri.jpgOPERE PUBBLICHE

 

logo_Palmieri.jpgPIANIFICAZIONE E GOVERNO DEL TERRITORIO

 

logo_Palmieri.jpgINFORMAZIONI AMBIENTALI

 

logo_Palmieri.jpgSTRUTTURE SANITARIE PRIVATE ACCREDITATE

 

logo_Palmieri.jpgINTERVENTI STRAORDINARI E DI EMERGENZA

 

logo_Palmieri.jpgALTRI CONTENUTI

 

Accessibiltà, Catalogo di di dati, metadati e banche dati

Obiettivi di Accessibilità

logo_Palmieri.jpgPiano e la relazione sulle performance

 

Piano della Performance

Relazione della Performance

Programma triennale per la trasparenza

 

logo_Palmieri.jpgIncarichi a dipendenti e soggetti privati

 

logo_Palmieri.jpgBuone Prassi